STAGE- TALENT RESEARCHER (H/F)

STAGE- TALENT RESEARCHER (H/F)

Profil
Niveau minimum requis
Niveau Bac+3 ou supérieur Cursus : Ressources humaines & Management
Expérience
Expérience - Vous avez une formation en Business School et vous êtes en bac+3 minimum - Vous avez une vision business et avez d’excellentes relations humaines - Vous avez un excellent sens du relationnel - Vous connaissez l’importance du reporting - Vous savez m
Profil recherché
Profil recherché Rigoureux(se) Compétences relationnelles Esprit d'équipe Capacité d'analyse
Langues exigées
Langues exigées Anglais, Français
Précisions
Le challenge
Le challenge - Chasse directe - Entretien - Reporting
Rémunération
Rémunération 150-400 euros + avantage en nature négociable, par exemple, le remboursement du frais de transport (logement --> lieu de travail)
Les outils que vous allez utiliser
  • Logo Word
  • Logo Excel
STAGE- TALENT RESEARCHER (H/F) MeetYourJob , , Maurice Publiée le 11 juillet 2019
  • Stage
  • 4,6 mois
  • Début : août
L'entreprise
MeetYourJob est une agence de recrutement basées à l’île Maurice.
Notre cabinet de recrutement offre son service en stage, Stagissimo et en emploi, Jobissimo.

Stagissimo est une équipe de jeunes passionnés, engagés par des entreprises internationales pour recruter les meilleurs étudiants. Chaque jour, nous nous mobilisons pour trouver votre stage idéal et préparer votre carrière.
Comme nous sommes déjà missionnés par les entreprises mauriciennes nous ne prenons aucun frais d'agence auprès des étudiants.
Les compétences que vous allez développer
  • We link vous permettra de monter en compétence
Les missions confiées
Dans le cadre de leur prestation Chasse de têtes la structure a besoin de renfort ! Ils travaillent exclusivement avec des cabinets français pour la chasse de tout type de profils. En tant que Talent Researcher vous aurez les missions suivantes :

- Chasse directe à travers plusieurs canaux d’acquisitions de leads
- Assurer la sélection des profils à travers des critères préalablements définis
- Réaliser les entretiens de pré qualifications et les entretiens approfondis
- Rédaction de compte rendu révélateur du profil sélectionné
- Assurer le suivi de recrutement
- Veiller au bon reporting à travers nos outils internes
- Travailler en binôme avec le Consultant en lien avec le client final
Lieu de travail